recruit医師向け求人案内

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【定期非常勤】|1回80,000円|9時ー17時勤務|①毎週月曜|②毎週日・祝|外来診療(小児科外来・健診・ワクチン)分娩対応・病棟管理|小児科|埼玉県羽生市|

定期非常勤 求人情報更新日:2025年8月19日

体制強化の為複数名増員募集

募集科目
小児科
業務内容
年収
1回 80,000円
勤務地
埼玉県羽生市

【定期非常勤】|1回5万円|19時ー7時勤務|小児科当直|分娩・出産後診察・ほぼ寝当直|埼玉県羽生市|

定期非常勤 求人情報更新日:2025年8月19日
募集科目
小児科
業務内容
年収
50,000円
勤務地
埼玉県羽生市

【定期非常勤】|1回5万円|9時ー17時勤務|小児科日直|出産後の新生児診察|埼玉県羽生市|

定期非常勤 求人情報更新日:2025年8月19日
募集科目
小児科
業務内容
年収
50,000円
勤務地
埼玉県羽生市

【定期非常勤】|1回 100,000円|9時ー17時|月火木勤務|整形外科|埼玉県羽生市|

定期非常勤 求人情報更新日:2025年8月19日
募集科目
整形外科
業務内容
年収
1回 100,000円
勤務地

【常勤】年収1,200万円~|循環器内科|※新幹線・タクシー利用可!|栃木県宇都宮市

常勤 求人情報更新日:2025年8月18日

 虚血・PCI カテできる先生を募集!(不整脈は充足)
 経食道エコー検査可能な若手の先生歓迎します
 医師体制:常勤3名/不整脈1名、虚血2名(2025年5月現在)

募集科目
循環器内科
業務内容
年収
1,200万円~ ※医歴・資格等により応相談可
勤務地

【常勤】年収1,200万円~|腎臓内科|※新幹線・タクシー利用可!|栃木県宇都宮市

常勤 求人情報更新日:2025年8月18日

近隣の透析クリニックが閉院した背景もあり、
 患者数増加に伴う体制強化の為の増員募集です。
 医師体制:常勤3名(透析管理1名、腎臓内科1名、腎臓外科1名) ※2025年5月現在
      非常勤複数名
 患者数 :約140名
 ベッド数:48床

募集科目
腎臓内科
業務内容
年収
1,200万円~ ※医歴・資格等により応相談可
勤務地

【常勤】年収1,200万円~|整形外科|※新幹線・タクシー利用可!|栃木県宇都宮市

常勤 求人情報更新日:2025年8月18日

医師体制強化の為増員募集です。
 外傷全般、四肢・関節の領域を得意とする先生を歓迎します。
 医師体制:常勤3名(60代/膝・腰・股、40代半ば/外傷、40代前半/脊椎)非常勤1名 ※2025年5月現在
 給与:週5日の場合 1500~1800万(当直料別途、インセンティブ別途)
 その他:オペ日の関係で木曜勤務必須、土曜休み可能

募集科目
整形外科
業務内容
年収
1,200万円~ ※医歴・資格等により応相談可
週5日の場合 1500~1800万(当直料別途、インセンティブ別途)
勤務地

【常勤】年収1,200万円~1,500万円|週4|消化器内科(内視鏡検査)|※新幹線・タクシー利用可!|栃木県宇都宮市

常勤 求人情報更新日:2025年8月18日
募集科目
消化器内科(内視鏡検査)
業務内容
内視鏡検査(上部8割下部2割)
 L上部は1時間に5件程度(午前/15件程度)のボリューム
 その他、結果説明・読影・産業医業務など応相談
年収
1200~1,500万円 (週4日の場合)
※医歴・ご経験・スキル・保有資格等により応相談
勤務地

【常勤】年収1,200万円~|糖尿病内分泌内科|※新幹線・タクシー利用可!|栃木県宇都宮市

常勤 求人情報更新日:2025年8月18日

 患者数増加に伴う体制強化の為の増員募集です。
 現状、常勤は病棟管理をメイン、非常勤は外来を担当しています。
 医師体制:常勤4名、非常勤数名(2025年5月現在)

募集科目
糖尿病内分泌内科
業務内容
年収
1,200万円~ ※医歴・資格等により応相談可
勤務地

【常勤】年収1,000~1,900万円|総合診療科(一般内科)|静岡県静岡市

常勤  求人情報更新日:2025年8月18日

・体制強化、常勤医の負担軽減の為、全人的に診て頂ける医師を数名募集。
・キャリアチェンジをお考えの先生も歓迎いたします。
 (キャリアチェンジ前の診療科の専門性を生かしながら、現在1名の先生が活躍中です)
・総合診療科専門研修プログラムの基幹施設となっており、専攻医を集め総合診療医を育成していく方針です。診療体制・指導体制のさらなる強化が必要となる為、若手医師を指導できる 医師も積極的に募集します。

募集科目
総合診療科(一般内科)
業務内容
外来診療 週2~3コマ程度(30名程度/コマ)
病棟管理 15~20床程度(急性期/障害者/療養)
       ※主治医は決めていますがチームとして診療しています
主な患者 生活習慣病や発熱・不定愁訴の患者さん 等
救急対応 当番制(週に1~2回ER担当有り(AM/PMで担当を分けています))
年収
勤務地

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